我的位置：

首页 >> 人民律师网 >> 法律咨询 >> 劳动工伤

这能行得通吗？

来源：人民律师网整理| 2020-04-20 19:32:36

如果说厂里马上要搬迁，并给工人安排了工作，但没有提前一个月以书面形式通知工人，法律常识，而是到要搬迁了才说，工人们就不愿意接受安排的工作，厂里的领导就说愿意去的就去，不愿意去就算自动离职，所以工人想要补偿，这能行得通吗？

上一篇：结果一方被骗了

下一篇：现在合同是签到十二月份的

热门文章

北京律师_律师在线_法律咨询-人民律师网

张忠启律师

18500355255

首页 征地拆迁 婚姻家庭 交通事故 刑事辩护 合同纠纷 房产纠纷 知识产权 劳动纠纷 法律知识 新闻关注

服务热线

18500355255

（周一至周五9：00~18:00）
电话咨询
北京律师_律师在线_法律咨询-人民律师网

今日头条

免费咨询、随时追问、
快速找律师、查法律知识

Copyright 2004-2023 rmlsw.com 北京名律在线科技有限公司 版权所有 京ICP备2020048002号-1
地址：北京市朝阳区东四环中路37号